多元化是企業適應市場經濟發展的必然選擇，是企業化取得較好基礎和業績后的作為與走向。就我們保安企業而言，我認為目前當以的安全防范為主，做好做強份內事情。著裝參加重要活動時，只準佩帶領導機關統一頒發的、獎章和證章，不準佩帶其他徽章和飾物。保安企業從事開展經營保安服務以外的業務，我個人認為這是一個化與多元化相結合的問題。

在保安企業發展到一定規模的時候，涉足酒店、房產、，選擇走“一業為主、多元經營”的發展道路那是上策。傳統的保安業務就是派出人員到受保單位站崗執勤，維護受保單位的門戶安全。在業務內容涵蓋方面，國外安保理念和行業劃分就比我們更為合理、先進。遵守客戶單位內部的各項規章制度，對客戶單位內部，不準隨意打聽、記錄、傳播。未經允許不準動用客戶物品和接受客戶贈送的禮品。

傳統的保安業務就是派出人員到受保單位站崗執勤，維護受保單位的門戶安全。在業務內容涵蓋方面，國外安保理念和行業劃分就比我們更為合理、先進。對日常接觸的領導可以不敬禮。在工作中使用語言要簡潔準確，文明規范，接觸群眾時，說話要和氣，使用"請、您好、對不起、謝謝、再見"等禮貌語言。要注意稱謂的使用。禮節：在下列場合行舉手禮:① 著裝遇領導時;② 站崗、執勤、交接班時;③ 糾正時;④ 受到領導接見、慰問以及領導視察、檢查時;