唐山勞務(wù)派遣辦社保，唐山社保辦理流程，唐山社保辦理人事外包

服務(wù)關(guān)鍵詞：代辦唐山社保，代買唐山五險(xiǎn)一金，唐山2023年社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，唐山分公司社保辦理，唐山辦事處社保代繳，唐山職工社保代辦，唐山社保辦理流程，唐山勞務(wù)派遣公司，唐山社保公積金人事外包咨詢電話13710019423，梁愛秋，微信同號(hào)。

唐山社保體系持續(xù)完善

    日前從市政府新聞發(fā)布會(huì)上獲悉：黨的十九大以來，全市人社系統(tǒng)認(rèn)真落實(shí)中央、省、市各項(xiàng)決策部署，以著力構(gòu)建“12345”總體工作布局為統(tǒng)攬，堅(jiān)持民生為本，社保體系持續(xù)完善。

    社保是民生之基。全市人社系統(tǒng)始終把健全覆蓋全民、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、公平統(tǒng)一、可持續(xù)的多層次社會(huì)保障體系作為工作目標(biāo)，提升了人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

    制度改革穩(wěn)步推進(jìn)。建立了城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇確定和基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制；企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)全國(guó)統(tǒng)籌；制定城鎮(zhèn)職工與城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接政策；建立了城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助制度；推進(jìn)了機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，建立了職業(yè)年金；在全國(guó)首創(chuàng)購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)服務(wù)開展聯(lián)合工傷認(rèn)定調(diào)查，我市被國(guó)家人社部列為“全國(guó)工傷預(yù)防聯(lián)系城市”。

    覆蓋范圍持續(xù)擴(kuò)大。實(shí)施全民參保計(jì)劃，全市基本養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)分別覆蓋593.36萬人、141.31萬人、119.84萬人，較2017年底分別增加了29.01萬人、31.31萬人、33.61萬人，基本實(shí)現(xiàn)了法定人員全覆蓋。

    待遇水平穩(wěn)步提高。企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金連續(xù)18年上調(diào)，月人均達(dá)到3162元，較2017年增加了622元，待遇水平全省第二；一至四級(jí)工傷職工傷殘津貼和供養(yǎng)親屬撫恤金分別月增長(zhǎng)665元和270元以上；失業(yè)保險(xiǎn)金普調(diào)至1520元；城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)提高至每人每月123元至248元，排名全省第二。

唐山社保代理的服務(wù)對(duì)象：

1、大型集團(tuán)公司：此類企業(yè)分支機(jī)構(gòu)多，員工工作地點(diǎn)分布在全國(guó)，需要一家在全國(guó)主要大中型城市均有網(wǎng)點(diǎn)的社保代理機(jī)構(gòu)。

2、跨國(guó)公司：隨著經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的快速發(fā)展，很多國(guó)際化的跨國(guó)企業(yè)紛紛登錄中國(guó)，在中國(guó)設(shè)立亞洲大區(qū)本部，搶占中國(guó)市場(chǎng)，但對(duì)中國(guó)政府的相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)不熟悉，需要通過第三方人力資源服務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)專業(yè)的屬地化管理。

3、其他各類企業(yè)：諸如外企、民企、國(guó)企及事業(yè)單位等任何想將社保、公積金等勞動(dòng)事務(wù)工作外包出去的企業(yè)。

唐山社保代繳有哪些好處：

1．管理便捷

　 對(duì)于員工人數(shù)多、區(qū)域分布廣的企業(yè)，將分公司及辦事處等分支機(jī)構(gòu)的員工的勞動(dòng)、人事事務(wù)交由駿伯人力集團(tuán)公司統(tǒng)一管理，客戶只要對(duì)應(yīng)駿伯公司的客服專員，將全國(guó)的人事事務(wù)輕松搞定，不用在分支機(jī)構(gòu)設(shè)立人事部門或人事專員職位，借助駿伯公司龐大的、全國(guó)性的人力資源服務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)專業(yè)、便捷、高效的管理。

2．減少事務(wù)性工作

　　 客戶可以把企業(yè)管理價(jià)值鏈中非核心性的社會(huì)保險(xiǎn)繳交、待遇申領(lǐng)、公積金繳存等工作交由駿伯公司處理，從總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡(jiǎn)化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人力資源部門從繁瑣的事務(wù)性工作中解脫出來，從而集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作。

3、提升員工滿意度

　 解決駐異地的分支機(jī)構(gòu)員工的社會(huì)保險(xiǎn)等福利所產(chǎn)生的工作地點(diǎn)與購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)所在地分離的問題，讓員工切實(shí)感受到在工作地或戶籍所在地享受社會(huì)保險(xiǎn)及相關(guān)福利的便利，得到員工的認(rèn)同，解決了分支機(jī)構(gòu)員工的實(shí)際問題，實(shí)現(xiàn)各地分支機(jī)構(gòu)的本土化管理。

我司介紹：提供全國(guó)范圍（社保及公積金代理、薪酬福利代發(fā)、職工勞動(dòng)合同代簽等服務(wù)）

    駿伯人力集團(tuán)全國(guó)網(wǎng)點(diǎn)350多個(gè)，覆蓋全中國(guó)大陸31省份！提供全國(guó)范圍內(nèi)的人力資源服務(wù)外包、社保及公積金代繳、工資代發(fā)、人才派遣、業(yè)務(wù)外包、高級(jí)獵頭等服務(wù)！

在此非常感謝您的支持與信任，如能達(dá)成合作，我司將竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

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