關(guān)鍵詞：東莞勞務(wù)派遣、東莞社保外包，東莞人事外包，東莞第三方人力（社保咨詢）
2022年東莞失業(yè)保險穩(wěn)崗返還繼續(xù)發(fā)放
為加大助企紓困力度，2022年東莞市繼續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策，從返還比例、申領(lǐng)方式等方面，全面加強對大、中小微企業(yè)的扶持力度，今年以來已發(fā)放穩(wěn)崗返還資金4.28億元，惠及24.7萬家企業(yè)、參保職工170.94萬人，充分發(fā)揮失業(yè)保險穩(wěn)定和促進就業(yè)的作用。
01提高標準、返還比例最高提至90％
與往年相比，今年東莞的政策大幅度提高了返還標準。其中，大型企業(yè)返還比例按上年度企業(yè)和職工實際繳納失業(yè)保險費的30%提至50%，中小微企業(yè)返還比例按上年度企業(yè)和職工實際繳納失業(yè)保險費的60%提至90%；社會團體、基金會、社會服務(wù)機構(gòu)、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。
02“免申即享”，惠及24.7萬家企業(yè)
東莞市繼續(xù)實施“免申即享”經(jīng)辦新模式，進一步簡化流程，優(yōu)化辦理方式。企業(yè)無需申請，無需上門，無需跑腿，通過后臺數(shù)據(jù)對比等辦法，確定符合條件的企業(yè)，在東莞市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站公示期滿無異議，且社保費扣款賬戶信息無誤的情況下，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)將返還資金直接發(fā)放到企業(yè)的社保扣款賬戶。
03分批返還，盡快將穩(wěn)崗資金發(fā)放到位
為盡快將穩(wěn)崗資金發(fā)放到位，最大限度地幫助參保單位渡過難關(guān)，東莞市穩(wěn)崗返還采取分批次方式發(fā)放。
目前已于5月20日對免申受理的大型企業(yè)，按30%的比例發(fā)放，后續(xù)將按照國家、省最近政策補充返還20%；
6月6日對免申受理的中小微企業(yè)，按90%的比例發(fā)放；
不屬于免申請范圍但符合條件的企業(yè)（含勞務(wù)派遣公司，勞務(wù)派遣公司需要與用工單位達成歸屬協(xié)議并自行歸檔備查），可以通過東莞市社保網(wǎng)申系統(tǒng)進行申請，或直接到企業(yè)參保所屬鎮(zhèn)街（園區(qū)）社會保險經(jīng)辦機構(gòu)前臺辦理。
廣州駿伯勞務(wù)派遣公司行業(yè)榮譽
被省人社廳多次評為“廣東省人力資源誠信服務(wù)示范機構(gòu)”
廣東省人力資源服務(wù)“AAA信用等級”企業(yè)
東莞人事外包（社保）服務(wù)流程：
1、初步咨詢：接受客戶咨詢，解答客戶問題，初步建立合作意向；
2、業(yè)務(wù)洽談：跟進客戶，了解客戶需求，洽談合作事宜；
3、確定外包類型：根據(jù)客戶的實際情況，確定外包類型及相關(guān)服務(wù)事項；
4、簽訂外包協(xié)議：根據(jù)外包類型進一步協(xié)商協(xié)議條款，簽訂外包服務(wù)協(xié)議；
5、開展外包服務(wù)：勞動用工備案、社會保險、勞動保障、住房公積金、人事檔案、工作檔案、法律咨詢等。
6、履行外包協(xié)議：根據(jù)協(xié)議內(nèi)容提供相應(yīng)服務(wù)，結(jié)算相關(guān)費用。
東莞勞務(wù)派遣服務(wù)公司
駿伯人力資源（集團）有限公司成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源公司。總部位于廣州，全國共分華南、華北、華東、華西、華中等五個大區(qū)，網(wǎng)點遍及中國大陸31省市。
聯(lián)系：廣州駿伯人力資源有限公司 曾先生 13609029349 QQ1421135022