代交潮州社保，潮州職工社保代辦，代報個稅，勞務派遣，人事外包，咨詢電話：13431007953（wei信同號）歐女士

王某入職某房地產公司后，與公司約定自愿放棄參加社會保險，公司每月以現金形式向王某支付社保補貼。后王某以公司未依法繳納社保為由提出解除勞動合同，并要求支付解除勞動合同的經濟補償金。法院zui終支持了王某的訴訟請求。

法官說法

依法繳納社會保險是用人單位和勞動者的法定義務，雙方無權就此進行協商而免除。本案中，雙方有關王某不參加社會保險的約定因違反了法律、法規的強制性規定，應屬無效。因此，房地產公司除應向王某支付解除勞動合同的經濟補償金外，還應為王某補繳社會保險。

在這個案件中，王某在入職時雙方約定以工資形式向王某發放社保補貼。根據王某工資條顯示，房地產公司確實每月向王某支付了社保補貼。這種情況又該如何處理呢？

法官說法

房地產公司在為王某補繳社會保險以后，有權向王某主張返還此前王某已經獲得的社保補貼。

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