本公司監(jiān)事會及全體監(jiān)事保證本公告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，并對其內(nèi)容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶責任。

海爾智家股份有限公司（以下簡稱“公司”或“海爾智家”） 根據(jù)《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國證券法》《上市公司股權(quán)激勵管理辦法》《上海證券交易所股票上市規(guī)則》等法律法規(guī)以及《海爾智家股份有限公司章程》（以下簡稱“《公司章程》”）的相關規(guī)定，對《海爾智家股份有限公司2021年A股股票期權(quán)激勵計劃（草案）》（以下簡稱“激勵計劃草案”）中確定的首次授予激勵對象的姓名和職務在公司內(nèi)部網(wǎng)站進行了公示。根據(jù)有關規(guī)定，公司監(jiān)事會在征詢公示意見后，對激勵對象名單進行核查，相關公示情況及監(jiān)事會核查情況如下：

一、公示情況

公司于2021年8月13日在公司內(nèi)部人力資源信息網(wǎng)網(wǎng)站公示了《海爾智家股份有限公司2021年A股股票期權(quán)激勵計劃首次授予激勵對象名單》（以下簡稱“《激勵對象名單》”），對激勵對象的姓名與職務予以公示，公示時間為2021年8月13日至2021年8月24日。公示期間，如有疑問可向相關部門反饋。截至目前，公司未收到任何員工對擬激勵對象提出的任何異議。

二、監(jiān)事會核查意見

海爾智家股份有限公司第十屆監(jiān)事會第十九次會議于2021年9月3日在海爾信息產(chǎn)業(yè)園董事局大樓召開，會議應到監(jiān)事3人，實到監(jiān)事3人，占公司監(jiān)事總數(shù)的100%，符合《公司章程》規(guī)定的法定人數(shù)，公司高級管理人員列席了會議。會議通知于2021年9月2日以電子郵件形式發(fā)出，本次會議的通知和召開符合《公司法》與《公司章程》的規(guī)定。會議由監(jiān)事會主席劉大林先生主持。經(jīng)與會監(jiān)事審議，通過了以下議案：

審議通過《關于2021年A股股票期權(quán)激勵計劃首次授予激勵對象名單的核查意見及公示情況說明》（表決結(jié)果：同意3票、反對0票、棄權(quán)0票）

公司監(jiān)事會核查了本次擬激勵對象的名單等相關文件。根據(jù)《上市公司股權(quán)激勵管理辦法》和《公司章程》的有關規(guī)定，結(jié)合公司對擬首次授予激勵對象名單及職務的公示情況及監(jiān)事會的核查結(jié)果，監(jiān)事會發(fā)表核查意見如下：

1、列入《激勵對象名單》的人員符合《中華人民共和國公司法》《上市公司股權(quán)激勵管理辦法》等法律、法規(guī)和規(guī)范性文件規(guī)定的激勵對象條件和任職資格，符合激勵計劃草案規(guī)定的激勵對象條件。

2、激勵對象均為公司任職的董事、高級管理人員以及公司下屬產(chǎn)業(yè)總經(jīng)理及部門經(jīng)理，符合激勵計劃草案所確定的激勵對象范圍。

3、激勵對象的基本情況屬實，不存在虛假、故意隱瞞或引起重大誤解之處。

4、激勵對象均不存在《上市公司股權(quán)激勵管理辦法》第八條中規(guī)定的不得成為激勵對象的情形。

（1）最近12個月內(nèi)被證券交易所認定為不適當人選；

（2）最近12個月內(nèi)被中國證監(jiān)會及其派出機構(gòu)認定為不適當人選；

（3）最近12個月內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國證監(jiān)會及其派出機構(gòu)行政處罰或者采取市場禁入措施；

（4）具有《中華人民共和國公司法》規(guī)定的不得擔任公司董事、高級管理人員情形的；

（5）法律法規(guī)規(guī)定不得參與上市公司股權(quán)激勵的；

（6）中國證監(jiān)會認定的其他情形。

5、激勵對象中無獨立董事、監(jiān)事、單獨或合計持有公司5%以上股份的股東或?qū)嶋H控制人及其配偶、父母、子女。

6、本激勵計劃的激勵對象不存在被禁止參與股權(quán)激勵計劃的其他情形。

綜上，公司監(jiān)事會認為：列入公司2021年A股股票期權(quán)激勵計劃首次授予激勵對象名單的人員符合相關法律、法規(guī)、規(guī)范性文件規(guī)定的激勵對象條件，符合公司激勵計劃確定的激勵對象范圍，其作為公司2021年A股股票期權(quán)激勵計劃激勵對象的主體資格合法、有效。

特此公告。

海爾智家股份有限公司

監(jiān)事會

2021年9月3日