關鍵詞：烏蘭察布勞務派遣，烏蘭察布勞務外包，烏蘭察布人事外包，烏蘭察布勞務外包
據悉此次調整后呈現三大變化，即申報核定年度由原來的自然年度過渡為業務年度，職工大額醫療保險費按業務年度進行申報核定，職工基本醫療保險核定7月1日起執行新基數。
據工作人員介紹，2022年度職工醫療保險費繳費基數及費率，按2021年度自治區全口徑城鎮單位就業人員平均工資為81017元（月平均工資為6751元）基數標準，核定2022年7月1日至2023年6月30日個人繳費基數上下限。
2022年7月起各參保單位需按照在職職工2021年7月至2022年6月期間的月平均工資進行申報核定。職工上一業務年度月平均工資低于5400.8元的按5400.8元核定繳費基數，高于20253元的按20253元核定繳費基數，核定費率不變。
同時對大額醫療保險繳費期進行調整：
從2023年7月1日起，全市大額醫療保險費按照業務年度核定征繳。
2022年7月至2023年6月過渡期間大額醫療保險費按全區統一的核定規則進行申報核定。
2022年7月1日前已核定2022年1-12月大額醫療保險費的，2022年7-12月不再核定。
2023年1月核定2023年1-6月的大額醫療保險費。
未核定2022年7月1日至2022年6月30日期間大額醫療保險費的，2022年7月起按整業務年度進行核定，大額醫療保險費按年度核定以后，參保單位和參保人員不再辦理退費。
此外，本次職工醫療保險費申報核定調整工作是貫徹落實自治區醫療保障局有關要求。
各參保單位應如實申報工資，按月核定繳費，及時做好參保人員信息變更工作，切實保障參保人員醫療保險待遇。申報時應盡量使用單位網廳辦理申報核定業務，避免核定窗口擁堵。
烏蘭察布人事外包服務流程：
1、初步咨詢：接受客戶咨詢，解答客戶問題，初步建立合作意向；
2、業務洽談：跟進客戶，了解客戶需求，洽談合作事宜；
3、確定外包類型：根據客戶的實際情況，確定外包類型及相關服務事項；
4、簽訂外包協議：根據外包類型進一步協商協議條款，簽訂外包服務協議；
5、開展外包服務：勞動用工備案、社會保險、勞動保障、住房公積金、人事檔案、工作檔案、法律咨詢等。
6、履行外包協議：根據協議內容提供相應服務，結算相關費用。
烏蘭察布勞務派遣服務公司
駿伯人力資源（集團）有限公司成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源公司。總部位于廣州，全國共分華南、華北、華東、華西、華中等五個大區，網點遍及中國大陸31省市。
聯系：廣州駿伯人力資源有限公司 曾先生 13609029349 QQ1421135022